แผนพัฒนาตำบล
การบริหารงานบุคคล
การบริหารงบประมาณ
การป้องกันการทุจริต
งานสภา อบต.หินโคน
การประเมินคุณธรรมความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
(Integrity and Transparency Assessment : ITA)
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
| ข้อ | ข้อมูลการเชื่อมโยง |
| ตัวชีัวัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล | |
| ตัวชีัวัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน | |
| ข้อมูลพื้นฐาน | |
| O1 โครงสร้าง | |
| O2 ข้อมูลผู้บริหาร | |
| O3 อำนาจหน้าที่ | |
| O4 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | |
| O5 ข้อมูลการติดต่อ | |
| O6 กฏหมายที่เกี่ยวข้อง | |
| ข่าวประชาสัมพันธ์ | |
| O7 ข่าวประชาสัมพันธ์ | |
| O8 Q&A | |
| O9 Social Network |
- Line |
| O10 นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล | |
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน | |
| การดำเนินงาน | |
| O11 แผนปฏิบัติการและแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี | |
| O12 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน |
|
| O13 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี |
- รายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2561-2565) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 |
| การปฏิบัติงาน | |
| O14 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน | |
| การให้บริการ | |
| O15 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ | |
| O16 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ |
|
| O17 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ |
|
| O18 E - Service |
|
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง | |
| การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | |
| O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ |
|
| O20 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
|
| O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน | |
| O22 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี |
|
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
| การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
| O23 นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล | |
| O24 การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล |
|
| O25 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
|
| O26 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี | |
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส | |
| การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
| O27 แนวปฏิบัติการจัดซื้อจัดจ้างเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
| O28 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
| O29 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
| O30 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
|
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต | |
| นโยบาย No Gift Policy | |
| O31 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
|
| O32 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy |
|
| O33 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy |
|
| ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต | |
| การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต | |
| O34 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
|
O35 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
| แผนป้องกันการทุจริต | |
| O36 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | |
| O37 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน |
|
| O38 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | |
| ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส | |
| มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม | |
| O39 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
|
| O40 การขับเคลื่อนจริยธรรม |
|
| O41 การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
|
| ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส | |
| มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน | |
| O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
|
| O43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
|